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咨詢服務(wù)

招聘管理

一、招聘管理的步驟與方法

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二、招聘需求

      當(dāng)組織出現(xiàn)職位空缺或是人職不相匹配時,就出現(xiàn)了招聘的需求。一般來說,組織的人力資源需求主要有以下三種來源:

招聘需求.jpg

三、人才獲取渠道

招聘渠道.jpg


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